Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Padam Wair Pu’an Maumere Kabupaten Sikka
DOI:
https://doi.org/10.58192/populer.v2i3.1242Keywords:
Accounting Information System, Work motivation, Employee PerformanceAbstract
This study aims to determine the Effect of Accounting Information Systems and Work Motivation on Employee Performance. This study used a quantitative approach, using primary data through questionnaires. The sampling technique uses the Slovin sample, where the determination of the sample is carried out and determined by dividing the population into several parts with a sample of 80 respondents. Data collection techniques using questionnaires were distributed to 80 respondents, where data analysis used multiple linear regression analysis using the Statistical Package for the Social Sciences (SPSS). Hypothesis testing is done through Test t and Test F. The results of the t test show that it shows that partially the Accounting Information System has no effect on employee performance. And UJi F partially shows that work motivation has a positive effect on employee performance.
References
Endaryati, E., & Subroto, V. K. (2020). Perancangan Sistem Informasi Akuntansi Aset Tetap Dengan Metode Garis Lurus Sebagai Perhitungan Penyusutan Aset Tetap. Jurnal Ilmiah Komputerisasi Akuntansi, 13(2), 80–92. http://journal.stekom.ac.id/index.php/kompakpage80
Ganesha Ade Kusumawardhani, & Teguh Purwanto. (2020). Pengaruh Penerapam Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Integritas Karyawan Sebagai Variabel Pemoderasi Pada Cv Prakarsa Buana Sentosa. Journal of Sustainability Bussiness Research (JSBR), 1(1), 275–280. https://doi.org/10.36456/jsbr.v1i1.2996
JALIL, M. (2022). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perbankan Di Tembilahan Kab. Inhil Riau. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 11(1), 45–53. https://doi.org/10.32520/jak.v11i1.1983
Kurniasari, rani. (2018). Pemberian Motivasi serta Dampaknya Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Telekomunikasi Jakarta. Widya Cipta: Jurnal Sekretari Dan Manajemen, 2(1), 32–39. https://ejournal.bsi.ac.id/ejurnal/index.php/widyacipta/article/view/2551
Larasati, S., & Gilang, A. (2016). Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Wilayah Telkom Jabar Barat Utara (Witel Bekasi). Jurnal Manajemen Dan Organisasi, 5(3), 200. https://doi.org/10.29244/jmo.v5i3.12167
Melasari, R. (2017). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Integritas Karyawan Sebagai Variabel Pemoderasi Pada Perbankan Di Tembilahan. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 6(1), 1–15.
Moron, L. M., Herdi, H., Darius, Y., & Rangga, P. (2023). SIMPAN PINJAM IKAMALA A . PENDAHULUAN Koperasi merupakan suatu badan usaha yang berbadan hukum dan mempunyai kegiatan usaha yang didasarkan atas kepentingan para anggota sekaligus dapat memenuhi kebutuhan masyarakat di lingkungan koperasi . Untuk menunjan. 12(1).
Ni Kadek Swahyuni, M., & Adnantara, K. F. (2020). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Pegendalian Internal Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bpr Adiartha Udiana. Journal Research of Accounting, 1(2), 136–150. https://doi.org/10.51713/jarac.v1i2.14
Nuryanti, D., & Suprantiningrum, R. (2016). Analisis Dan Perancangan Sistem Informasi Akuntansi Penjualan, Piutang Dan Penerimaan Kas (Studi Kasus pada UD.Praktis di Magetan). Serat Acitya-Jurnal Ilmiah UNTAG Semarang, 5(2), 2302–2752.
Patraini, F. S., Dewi, F. G., & Sukmasari, D. (2021). Pengaruh Pengendalian Internal, Sistem Informasi Akuntansi, Motivasi Kerja Dan Kapasitas Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 26(1), 12–21. https://doi.org/10.23960/jak.v26i1.237
Priyatno, S. H. (2022). Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Asuransi Jiwa Tugu Mandiri. Parameter, 7(1), 109–122. https://doi.org/10.37751/parameter.v7i1.192
Rangga, Y. D. P., Herdi, H., Rengga, A., & Goo, E. E. K. (2020). Penetapan Jumlah Anggaran dengan Menggunakan Metode Pengaruh Sisa Lebih Perhitungan Anggaran (SiLPA) pada Pemerintah Kabupaten Sikka. Jurnal Ilmiah Akuntansi, 4(2), 1–810.
Rizki, M. (2019). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Pengendalian Internal Dan Motivasi Kerja Karyawan Pada PT.Jasa Raharja (Persero) Cabang Sumatera Utara. Skripsi Akuntansi Syariah, 7–23.
Sanga, K. P., & Dince, M. N. (2022). Pengaruh Partisipasi Pengguna, Kemampuan Teknik Personal, Program Pelatihan dan Pendidikan dan Dukungan Manajemen Puncak terhadap Kinerja Sistem …. Jurnal Pendidikan Tambusai, 6. https://jptam.org/index.php/jptam/article/view/3892%0Ahttps://jptam.org/index.php/jptam/article/download/3892/3250
Shintia, I. R., & Riduwan, A. (2021). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Motivasi Kerja, dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 10(3), 2–17.
Syaharman, S. (2020). Peranan Sistem Informasi Akuntansi Dalam Mengambil Keputusan Manajemen Pada Pt Walet Solusindo. Bisnis-Net Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 3(2), 185–192. https://doi.org/10.46576/bn.v3i2.1007
YMY Marselin, MN Dince, SM Diliana. (2023) Pengaruh Perilaku Fasilitas Belajar , dan Kepercayaan Diri Terhadap Tingkat Pemahaman Akuntansi (Studi Empiris Pada Mahasiswa Program Study Akuntansi Universitas Nusa Nipaa. Journal Accounting UNIPA, 2 (1), 293-309.
Tandafatu, N. K., & Rangga, Y. D. P. (2022). Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kesetiaan Pengunjung di Desa Wisata. Journal of Management and Bussines (JOMB), 4(1), 459–471. https://medium.com/@arifwicaksanaa/pengertian-use-case-a7e576e1b6bf
